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合规性评价是企业内部治理的重要组成部分，旨在确保企业经营活动符合国家法律法规、行业规范以及企业内部规章制度，合规性评价的目的不仅是为了规避法律风险，更是为了构建稳健的企业治理体系，提升企业核心竞争力，本文将从以下几个方面阐述合规性评价的目的。
规避法律风险
1、遵守国家法律法规：合规性评价有助于企业全面了解并遵守国家法律法规，避免因违法行为而遭受处罚。
2、适应行业规范：合规性评价有助于企业了解行业规范，确保企业经营活动符合行业要求，降低行业风险。
3、保障企业利益：合规性评价有助于企业识别潜在的法律风险，提前采取措施规避风险，保障企业合法权益。
提升企业核心竞争力
1、增强企业信誉：合规性评价有助于企业树立良好的企业形象，提升企业信誉，吸引更多合作伙伴。
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2、优化资源配置：合规性评价有助于企业优化资源配置，提高资源利用效率，降低运营成本。
3、提高企业竞争力：合规性评价有助于企业提升核心竞争力，为企业发展提供有力保障。
构建稳健的企业治理体系
1、完善企业规章制度：合规性评价有助于企业完善内部规章制度，确保企业各项经营活动有序开展。
2、加强内部控制：合规性评价有助于企业加强内部控制，提高企业风险防范能力。
3、提升企业合规文化：合规性评价有助于企业树立合规意识，形成良好的合规文化氛围。
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推动企业可持续发展
1、节能减排：合规性评价有助于企业关注节能减排，降低资源消耗，推动绿色发展。
2、社会责任：合规性评价有助于企业关注社会责任，实现经济效益与社会效益的统一。
3、创新驱动：合规性评价有助于企业关注技术创新，提升企业核心竞争力，推动企业可持续发展。
合规性评价的目的是多方面的，包括规避法律风险、提升企业核心竞争力、构建稳健的企业治理体系以及推动企业可持续发展，企业应高度重视合规性评价工作，不断完善内部规章制度，加强内部控制，提升企业合规文化，从而实现企业健康、稳定、可持续发展。
标签： #合规性评价的目的是什么
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